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LE SAVIEZ-VOUS RH ?


Formes toi, non pour savoir plus, mais pour savoir mieux

La HR Academy, c'est l'école du savoir, du savoir-être et du savoir-faire. C'est pourquoi on vous propose de découvrir notre rubrique "le saviez-vous RH"


Le principe est très simple : information ➡ solution ! Allez c'est parti ...



90 secondes seraient suffisantes pour prendre une décision d'embauche. 


Si la réussite d'un entretien d'embauche reposait uniquement sur les réponses délivrées par le candidat, les choses seraient probablement beaucoup plus simples pour les demandeurs d'emploi. C'est à dire que le candidat n'aurait qu'à se concentrer sur l'anticipation des questions qui pourraient lui être posées pendant l'entretien, et sur la formulation des réponses qui prouveraient à l'examinateur qu'il est le plus apte à occuper le poste.

En effet, les réponses du candidat ne sont qu'une partie de l'image globale du processus de recrutement. Le recruteur examine le candidat dans son ensemble en prenant en compte non seulement ses compétences, mais aussi son éloquence, sa confiance, son langage corporel, la façon dont il se tient : son comportement en général.

Alors que la durée moyenne d'un entretien est estimée à 40 minutes, 33% des 2000 responsables RH interrogés ont indiqué qu'ils peuvent savoir dans les 90 premières secondes s'ils vont engager ce candidat. Comment ? La disqualification est souvent motivée par les facteurs suivants : être trop à la mode (70%), ne pas établir de contact visuel (67%), ne pas connaître l'entreprise (47%), manquer de confiance en soi ou ne pas sourire (38%), avoir une mauvaise posture (33%), donner une poignée de main faible (26%) et croiser les bras sur la poitrine pendant l'entretien (21%).  Enfin, un entretien d'embauche est une étape incontournable tant pour l'entreprise que pour le demandeur d'emploi. Ce processus permet aux deux parties d'échanger des informations, de poser des questions et d'évaluer les possibilités d'établir une relation de travail.

Si vous souhaitez donc réussir votre candidature ou votre processus de recrutement , nous vous proposons des formations RH complètes et adaptées à n'importe quel profil au sein de notre école la HR Academy.

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